工伤补偿是指企业或单位对因工作岗位上的意外事故引起员工受伤或逝世时所付出的金钱或其他补偿方式。州市是我国要害的工业城市之一，对工伤补偿规范有必定的规则。以下是州市工伤补偿的一览表及最新规范。
州市对工伤形成的伤残补贴有必定的规范，根据伤残程度施行分类，并给予不同的补贴金额。
以上是州市工伤补偿的一览表及最新规范。工伤补偿的详细金额还需要根据伤残程度和工资规范施行核算。企业在施行工伤补偿时，应按照州市的规则施行合理补偿，以保证员工的权益。一起员工也应了解自己的权益，如有工伤产生，可及时请求工伤补偿，保护本身权益。
(一)东省工伤补偿一览表: 补偿目 补偿规范 补偿组织 医疗费 按工伤保险治疗目目录、工伤保险目录、工伤保险住院服务规范付出。 【根据:《工伤保险条例》第三十条。
工伤保险，是指劳动者在工作中或在规则的拿得特别情况下，遭受意外损伤或患职业病引起暂时或永久损失劳动能力及逝世时。
州工伤补偿规范一览表：住院膳食补助费：按照因公出差膳食补助规范的工作70%发放。经医疗组织出具证明，报经办组织赞同，工伤员工到统筹区域以外就医的十级。
